6月11日下午，学院召开班主任工作会议，各年级班主任共17人参加了会议。

会上，孟汇海副书记和院团委就近期在校生的学习、生活、安全、困难员工的走访以及毕业生文明离校等方面工作进行了统筹安排。要求班主任应加强监管力度，引导员工端正学习态度，督促员工积极上课，严格执行考勤制度和请销假制度，加强安全知识的教育，增强防火、防盗、防事故意识，提高防范能力。

赵卫东书记传达了上级和学校关于做好安全稳定工作有关精神，并就公司如何做好员工安全稳定工作、毕业生文明离校以及班主任工作提出了要求。赵书记强调，各位班主任要认清当前稳定形势，增强忧患意识、责任意识和担当意识，高度重视安全稳定工作，加大对员工政治安全、反恐防暴安全、治安安全、学习生活安全的教育，提高自我防范能力，落实各项安全措施。加强毕业生离校前的教育，做到文明离校。同时，赵书记要求，员工工作应以思想教育为主，弘扬和践行社会主义核心价值观，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。在班主任管理和服务工作中，要做到“五个至少”和“四个心中有数”。“五个至少”即每周至少到员工宿舍一次；每周至少与一名员工进行一次推心置腹的谈心；每月至少召开一次主题班会；每月至少检查一次员工的思想和学习情况；每学期至少进行一次班级综合现状分析。“四个心中有数”即对学习吃力的员工心中有数；对生活困难的员工心中有数；对骨干员工心中有数；对有心理障碍的员工心中有数。

通过本次会议，各位班主任明确了自己的工作职责，提高了班主任管理与服务意识，保障公司员工工作有序、平稳运行。